10 مواقع تدريب مجانية عبر الإنترنت

يزود برنامج التدريب الفعال الموظفين بالمعرفة الأساسية والمهارات التي سيحتاجون إليها لأداء جيد في العمل ويساعدهم على بناء علاقات أقوى مع العملاء. تتمثل إحدى الإستراتيجيات التي يستخدمها مديرو التدريب لتبسيط المهام ونشر برامج التدريب بشكل أكثر كفاءة في التحول من نهج التدريب التقليدي إلى التدريب عبر الإنترنت. يتيح لهم ذلك الوصول بسهولة إلى فرق من جميع الأحجام والمواقع ، خاصةً للقوى العاملة المرنة والبعيدة. هناك العديد من مواقع التدريب على الإنترنت التي تقدم دورات تدريبية مجانية ومدفوعة عبر الإنترنت لمساعدتك على تعزيز المفاهيم الأساسية وتطوير المهارات بين المتعلمين. بصرف النظر عن سهولة الوصول إليها ، تسمح هذه المواقع لموظفيك بالحصول على تجربة تعليمية أكثر ملاءمة. توفر العديد من مواقع التدريب أيضًا ميزات متقدمة مثل مكتبة الدورات التدريبية وأدوات التأليف والتحليلات ومشاركة الموظفين التي يمكن أن تساعدك في إنشاء برامج تدريب فعالة لموظفيك.

لمساعدتك في استكشاف خياراتك ، قمنا بتجميع قائمة بمواقع التدريب عبر الإنترنت بما في ذلك ميزاتها حتى تتمكن من تحديد النظام الأساسي الذي يتوافق بشكل أفضل مع أهدافك واحتياجات المتعلمين.

1. SC Training (formerly EdApp)

SC Training (formerly EdApp) هو موقع إلكتروني للتدريب على الإنترنت يوفر أدوات مرنة وقابلة للتخصيص وقابلة للتكيف من أجل إنشاء برامج تدريبية أسهل ويسمح للمديرين ومتخصصي التعلم والتطوير بإدارة وتتبع أداء تعلم الموظف بكفاءة. أصبح تأليف الدورة التدريبية أسهل من خلال أداة التأليف المدمجة في SC Training (formerly EdApp) والتي تحتوي على قوالب تفاعلية جاهزة للاستخدام وتحويل PowerPoint وتكامل Canva. لكن ليس عليك دائمًا أن تبدأ من نقطة الصفر. باستخدام مكتبة الدورات التدريبية في SC Training (formerly EdApp) ، يمكنك الاختيار من بين مجموعة متنوعة من الدورات التدريبية المجانية والجاهزة للنشر والتي يمكنك تخصيصها وفقًا لخبراتك ومعاييرك الخاصة بمؤسستك. كما يوفر مجموعة تعلم تحليلات متقدمة تتيح لك تتبع تقدم التعلم لموظفيك كأفراد أو كمجموعات.

في LMS هذا ، يتم تقديم الدروس المصغرة بأسلوب الجوال أولاً مما يجعل التعلم أسهل وأكثر ملاءمة لموظفيك. إنه يتجاوز مجرد الحصول على التدريب في أيدي الموظفين. من خلال ميزة التحفيز التفاعلية والجذابة ، لم تعد التقييمات تجعل الموظفين يشعرون وكأنهم عادوا إلى المدرسة. بدلاً من ذلك ، يمكنهم إكمال التدريب بينما يلهون. تتضمن هذه الأداة أيضًا ميزة التكرار المتباعد لتعزيز الاحتفاظ بالذاكرة على المدى الطويل.

أبرز الملامح: مكتبة الدورة التدريبية المجانية القابلة للتحرير ، وأداة التأليف البديهية ، ومجموعة التحليلات ، والتلاعب ، والتكرار المتباعد

مجانا

2. برنامج Easywebinar

EasyWebinar هو برنامج ندوات عبر الإنترنت يسمح بالاجتماعات عبر الإنترنت والمؤتمرات عن بعد والتدريب وحتى التسويق. مع السماح بما يصل إلى أربعة مقدمين في المرة الواحدة ، يعد هذا خيارًا جيدًا للمساعدة في دعم مشاركة المجموعات الصغيرة. يوفر ميزات المشاركة المباشرة مثل الدردشة في الوقت الفعلي للإعداد التفاعلي عبر الإنترنت وتدريب الموظفين افتراضيًا. تتيح منصة التدريب المستندة إلى الويب بسهولة لأي شخص أن يكون مقدمًا ، مما يمنح المتعلمين فرصة لإجراء مناقشة نشطة أثناء جلسات التدريب. يشتمل برنامج التعلم هذا أيضًا على أداة تحليلات تتيح تتبع الحضور والإجراءات التي يتخذها المتعلمون في عروض الدفع للحث على اتخاذ إجراء في الوقت الفعلي.

أبرز الملامح: ندوات مباشرة عبر الإنترنت وأدوات تفاعل وتحليلات

التكلفة: تبدأ من 78 دولارًا أمريكيًا (شهريًا)

3. تدريب

Trainual هو عبارة عن نظام أساسي لإدارة المعرفة والتعلم مصمم لقادة الفرق ومديري التدريب للحصول على هيكل مبسط لتدريب الموظفين وتدريبهم. يتيح موقع التدريب عبر الإنترنت هذا لمديري التدريب تسريع عملية إنشاء كتيبات التدريب وكتيبات اللعب من خلال تأليف محتوى أسهل مع أكثر من 150 نموذجًا متاحًا. إنه يجعل معرفة الشركة أكثر مركزية بسلاسة ويتيح التدريب ليكون قابلاً للتكرار وقابل للتطوير.

أبرز الملامح: نماذج دليل التدريب وأداة تدريب آلية

التكلفة: تبدأ من 99 دولارًا (شهريًا)

4. جيروس

Gyrus هو تدريب LMS قائم على السحابة يساعد في تدريب المديرين على تلبية احتياجات التعلم لموظفيهم بشكل فعال وإنشاء تجربة تعليمية مفيدة للمتعلمين. تم تصميم ميزات التعلم الذكي المدفوع بالذكاء الاصطناعي لتطوير برامج تعليمية مخصصة لمجموعات مختلفة من الموظفين. في Gyrus ، يمكن تقديم محتوى التدريب من خلال الدورات المستندة إلى الملفات ومقاطع الفيديو والندوات عبر الإنترنت والمحاكاة والمستندات والفصول الدراسية الافتراضية ، والتي تمنحك مزيدًا من المرونة في التخطيط لاستراتيجية تدريب قابلة للتكيف. يمكنك أيضًا مراقبة فعالية برامجك التدريبية على الفور من خلال تصور البيانات في الوقت الفعلي وإعداد التقارير.

أبرز الملامح: إدارة التدريب السلس ، وتنسيقات التعليم الإلكتروني المختلفة ، والتحليلات والرؤى في الوقت الفعلي

التكلفة: يبدأ الاشتراك المدفوع من 300 دولار أمريكي (شهريًا) و 3000 دولار أمريكي (سنويًا)

5. LearnWorlds

LearnWorlds هو موقع إلكتروني للتدريب على الإنترنت يوفر للمهنيين حلًا تعليميًا من خلال نظام إدارة التعلم الإلكتروني. إنه يشجع على تجربة تعليمية جذابة من خلال القوالب التفاعلية ، وتعلم الفيديو ، ومشغل الدورة ، والكتب الإلكترونية التفاعلية ، والمجتمع الاجتماعي المدمج. يتيح محرر العلامة التجارية والموضوع أيضًا تخصيص النمط والشعار والموضوع من داخل النظام الأساسي. كما يسمح لك باختبار معرفة المتعلمين وفهمهم من خلال اختبارات التحسين الذاتي وتعيينات الملفات.

أبرز الملامح: مشغل الدورة ، وتعلم الفيديو ، والتعلم الاجتماعي

التكلفة: تبدأ من 79 دولارًا أمريكيًا (شهريًا)

6. TopClass LMS

TopClass LMS عبارة عن منصة تعليمية حائزة على جوائز تعمل كأداة لتكنولوجيا التدريب في توفير تجربة تعليمية شاملة ومرنة للموظفين. يساعد المؤسسات على توفير تنمية المهارات والتقدم الوظيفي للمتعلمين من خلال تجربة تعليمية مخصصة ، بما في ذلك مجموعة واسعة من البرامج التعليمية للموظفين مثل الدورات الصغيرة ومسارات التعلم وبرامج المتدربين وبرامج الشهادات ومنتديات المناقشة ومقاطع الفيديو التفاعلية وغيرها الكثير . باستخدام موقع التدريب على الإنترنت هذا ، يمكنك دمج نهج التعلم المدمج في برنامج التدريب الخاص بك حيث يمكنهم الوصول إلى مواد التعلم عبر الإنترنت قبل حدث المؤتمر ، واستكشاف المزيد من المحتوى في LMS بعد ذلك لتوسيع تجربة التعلم الخاصة بهم.

أبرز الملامح: أحداث المؤتمر الافتراضية ، وأدوات الاختبار عبر الإنترنت ، وأدوات التعلم الاجتماعي

التكلفة: السعر المتاح من خلال طلب عرض أسعار

7. GoSkills

GoSkills هو نظام إدارة محتوى تعليمي رائع يقدم نظام LMS قابل للإدارة يستهدف بشكل خاص عملاء الأعمال الصغيرة. من خلال مكتبة من الدورات التدريبية الجاهزة وأداة التأليف سريعة الاستجابة المضمنة ، تتيح لك تحسين تجربة التعليم الإلكتروني لشركتك. يعمل موقع التدريب على الإنترنت هذا على تحسين معدلات المشاركة من خلال تقنيات التعلم المصغر والتلاعب ، ويوفر خيارات التغذية الراجعة ، جنبًا إلى جنب مع فحوصات التقدم والإحصاءات الأساسية. الوصول إلى LMS مجاني ، ومع ذلك ، فإن الدورات التدريبية في GoSkill متاحة فقط للشراء.

أبرز الملامح: مكتبة الدورة التدريبية ، وأداة التأليف ، والتعليم المصغر ، والتلاعب

السعر: يبدأ من 6 دولارات أمريكية / للمتعلم (شهريًا)

8. Qstream

Qstream عبارة عن نظام أساسي للتعليم المصغر مخصص لتقديم برامج تعليمية تكافح منحنى النسيان وتحسن الاحتفاظ بالمعرفة بين الموظفين. يتم تقديم Qstream من خلال نهج Mobile First ، وهو يعزز المعرفة ويطور المهارات ويعزز الإنتاجية. تتيح ميزة Content Hub لمديري التدريب إنشاء محتوى باستخدام مكتبة قوالب ومجموعة من الأسئلة الإرشادية في موقع التدريب عبر الإنترنت ، بما في ذلك القدرة على تسهيل الممارسة في الوقت الفعلي من خلال مقاطع الفيديو التي يرسلها موظفوك. يمكنك أيضًا تتبع تقدم التعلم من خلال لوحة معلومات التحليلات وخرائط حرارة الكفاءة.

أبرز الملامح: التعلم المصغر ومركز المحتوى ولوحة معلومات التحليلات

التكلفة: السعر المتاح من خلال طلب عرض أسعار

9. اوزمور تعلم

Auzmor Learn هو موقع تدريب على الإنترنت مخصص لتبسيط عملية تخطيط وتنفيذ برامج تدريب الموظفين. من خلال واجهته البسيطة سهلة الاستخدام ، يمكنك بسهولة إنشاء دورات تساعدك على تعزيز المفاهيم المهمة ومجموعات المهارات ، أو يمكنك الوصول إلى الدورات التدريبية الموجودة وتخصيصها من مكتبتها. تمنحك لوحة معلومات إعداد التقارير في LMS أيضًا عرضًا في الوقت الفعلي لتقدم تعلم موظفيك لمساعدتك في تحديد الاستراتيجيات الفعالة ومعالجة الثغرات.

أبرز الملامح: أداة إنشاء الدورات التدريبية عبر الإنترنت ومكتبة الدروس ولوحة معلومات التحليلات في الوقت الفعلي

التكلفة: السعر المتاح من خلال طلب عرض أسعار

10. أرلو

Arlo هو LMS خصيصًا لمقدمي التدريب المؤسسي الذي يركز على تمكين المتعلمين من خلال التعلم الذاتي والتعلم المباشر عبر الإنترنت والتعلم المدمج. يتيح موقع التدريب عبر الإنترنت هذا حلًا تعليميًا مدمجًا من خلال توسيع التدريب من خلال ندوات عبر الإنترنت مباشرة وتفاعلية ووحدات التعليم الإلكتروني ومنتديات المناقشة ومقاطع الفيديو المسجلة والمهام والاختبارات. يعمل تصميم نظام إدارة التدريب المبتكر على تبسيط العمليات وتبسيط المهام مما يتيح لمقدمي التدريب توفير الوقت مع الاستمرار في زيادة عمليات تسجيل الدورات بشكل فعال.

أبرز الملامح: التعلم الإلكتروني الذاتي ، والجلسة المباشرة عبر الإنترنت ، وإستراتيجية التعلم المدمجة

التكلفة: السعر المتاح من خلال طلب عرض أسعار