10 kostenlose Online-Lehrplattformen

Der Aufstieg des Online-Lernens ist heute unübersehbar, und der beste Weg, das Beste daraus zu machen, ist die Investition in die beste Online-Lehrplattform, die Ihnen helfen kann, Ihren Lernenden die beste Lernerfahrung zu bieten. In diesem Artikel geben wir Ihnen einen kurzen Überblick über die 10 besten Online-Lehrplattformen, die Sie für Ihre E-Learning-Programme in Betracht ziehen sollten.

1. EdApp

Online-Unterricht war noch nie so einfach wie mit EdApp, einer erstklassigen Online-Lehrplattform, die von mehreren Organisationen und Unternehmen für ihre fortschrittlichen und dennoch benutzerfreundlichen Tools und Funktionen gelobt wird. Diese SAAS hat die Messlatte im E-Learning hoch gelegt und bietet eine ganze Reihe leistungsstarker Lehrlösungen wie Microlearning, Mobile Learning und Spaced Repetition, die Ihr Training am Arbeitsplatz auf die nächste Stufe heben können.

EdApps Drag-and-Drop-Authoring-Tool für E-Learning ist das Hauptmerkmal, das es von der Konkurrenz abhebt. Kein Wunder, denn es ist sehr benutzerfreundlich, mobilfreundlich, SCORM-kompatibel und vor allem kostenlos für alle, die schöne Kursinhalte benötigen. Es wird außerdem von einer großen Anzahl ansprechender und intuitiver Vorlagen unterstützt, die bereit sind, von Ihren Kursen befüllt zu werden. Wenn Sie wenig Zeit haben, können Sie auch aus der umfangreichen Microlearning-Kursbibliothek importieren. Die meisten der vorgefertigten und bearbeitbaren Kurse umfassen Kurse zu Soft Skills für Manager, Sensibilisierungskurse, Trainingskurse für technisches Schreibenund mehr.

EdApp ist ständig bestrebt, die beste Online-Lernplattform für Ausbilder und Manager zu schaffen, und hat eine Funktion für virtuelle Klassenzimmer entwickelt, die mit Videokonferenzplattformen wie Zoom und Microsoft Teams harmoniert. Hier können Sie Videokonferenzen und virtuelle Lernsitzungen mit Ihrem Team planen und durchführen, was ein großes Plus im Bereich der Online-Schulung ist. Es besteht auch die Möglichkeit einer Konferenzaufzeichnung. Auf diese Weise können die Lernenden auch dann noch auf den Unterricht zugreifen und ihn sich noch einmal ansehen, wenn die Sitzung bereits beendet ist.

Es gibt noch viele weitere Lösungen für den Online-Unterricht, die Sie bei EdApp entdecken werden.om EdApp entdecken können. EdApp bietet auch ein Tool zur Erstellung von Online-Quiz, anpassbare Banner und Abzeichen, PowerPoint-Konvertierung sowie eine Funktion für Diskussionen und Zuweisungen. Buchen Sie eine Demo um mehr zu erfahren.

• Preis: Kostenlos
• Hauptmerkmale: Drag-and-Drop-Authoring-Tool, intuitive Vorlagen, Microlearning-Kurs Bibliothek, vorgefertigte Kurse, Virtuelles Klassenzimmer

2. OpenLearning

OpenLearning ist eine vertrauenswürdige Online-Lehrplattform, die auf ihre Tools zur Kurserstellung und -gestaltung stolz ist und die neue Welle der Lehr- und Lernbereitstellung unterstützt. Auf dieser Plattform können Sie die Drag-and-Drop-Inhaltswidgets nutzen, mit denen Sie Lernmaterialien in jedem Format – Text, Audio, Dateien und Bilder – leicht erstellen können. Bei Bedarf können Sie auch die Share Widgets nutzen, um soziales und kollegiales Lernen zu fördern und ein höheres Engagement und eine stärkere Beteiligung Ihres Teams zu erreichen.

Diese Plattform ist auch für ihr Angebot an Kurzkursen bekannt, die von renommierten Bildungsanbietern und Organisationen wie der UNSW Sydney, UTS Open, University of England, Temasek Polytechnic und anderen entwickelt wurden. Von der Kaffeezubereitung bis zu Elektroarbeiten bietet diese Plattform praktisch jedes Thema, das Sie Ihren Lernenden beibringen können.

• Preis: Die Preise beginnen bei 0 USD/Monat
• Hauptmerkmale: Tools zum Verfassen und Gestalten von Kursen, Drag-and-Drop Content Widgets, Share Widgets, Kurzkurse

3. Blackboard

Eine weitere Online-Lehrplattform, die Sie sich ansehen sollten, ist Blackboarddie mit einer Reihe von leistungsstarken Lehrwerkzeugen und Lösungen ausgestattet ist, die das Lehren und Lernen im Internet revolutionieren. Hier können Sie Online-Kurse erstellen, Aufgaben organisieren und sogar die Fortschritte Ihrer Lernenden überwachen. Mit der Lösung für virtuelle Klassenzimmer können Sie auch virtuelle Schulungen veranstalten und mit Ihren Lernenden in Echtzeit in Kontakt treten. Im Gegensatz zu den meisten Videokonferenzsoftwarelösungen ist es jedoch mehr als nur ein Live-Klassenzimmer – es bietet auch interaktive Whiteboards, Benachrichtigungen durch Handzeichen, Arbeitsgruppen und Chat-Funktionen, die die Zusammenarbeit in Ihrem Team noch interessanter und spannender machen. Die Anwesenheit ist bereits automatisiert, so dass Sie weniger IT-Kopfschmerzen haben.

Blackboard ist jedoch keine kostenlose Plattform. Außerdem müssen Sie sich direkt mit dem Anbieter in Verbindung setzen, um einen genauen Kostenvoranschlag für Ihren Online-Unterricht zu erhalten.

• Preis: Auf Anfrage erhältlich
• Hauptmerkmale: Kurserstellung, Aufgabenmanagement, Kursüberwachung, virtuelles Klassenzimmer, automatische Anwesenheit

4. EasyWebinar

EasyWebinar ermöglicht es Lehrkräften, ohne viel Aufwand Fernkonferenzen und Echtzeit-Lernsitzungen zu veranstalten. Das Beste an dieser Schulungsplattform ist, dass sie bis zu vier Gastgeber und Moderatoren gleichzeitig zulässt. Das bedeutet, dass Sie mit einem Co-Moderator zusammenarbeiten können, um Ihr Team für ein bestimmtes Thema oder eine bestimmte Aufgabe zu unterrichten und zu betreuen. Die Lernenden können sich aktiv beteiligen, ihre Erkenntnisse mitteilen und per Echtzeit-Chat Feedback geben. Bei Bedarf können sie sich auch in die Präsentation einschalten.

Die Plattform ermöglicht die Aufzeichnung und Archivierung von Bildschirminhalten, so dass die Lernenden die Videoinhalte auch nach dem Unterricht noch einmal ansehen können. Die Plattform enthält auch ein Analysetool, mit dem sich Anwesenheit und Aktionen verfolgen lassen.

• Kosten: Ab 8 USD/Monat
• Hauptmerkmale: Fernkonferenzen, Echtzeit-Lernsitzungen, mehrere Moderatoren gleichzeitig, Echtzeit-Chat, Bildschirmaufzeichnung und Archivierung, Analysetool

5. CourseCraft

Unter CourseCraftkönnen Sie mühelos Online-Kurse zusammenstellen und verwalten, ohne dass es zu Problemen kommt. Das Beste an dieser Online-Lernplattform ist der einfache und flexible Editor, der wie ein normales Textverarbeitungsprogramm funktioniert. Geben Sie einfach Ihr Schulungsmodulein, laden Sie Bilder und Videos hoch, hängen Sie herunterladbare Dateien an, und schon sind Sie fertig. Sie können sogar Formulare, Quizfragen und Umfragen einfügen, wenn Sie Ihre Lernenden einbeziehen und einige Erkenntnisse direkt von ihnen erhalten möchten.

Die Anzahl der Lektionen, die Sie hochladen und mit Ihren Lernenden teilen möchten, ist unbegrenzt – diese Online-Lehrplattform bietet alles, was Sie brauchen.

• Kosten: Kostenlos und kostenpflichtig
• Hauptmerkmale: Einfacher und flexibler Kurseditor, Formulare, Quiz und Umfragen

6. LearnCube

LearnCube funktioniert wie ein Online-Klassenzimmer, in dem Sie Ihre Mitarbeiter unterrichten, betreuen und schulen können. Auf dieser Plattform können Sie Dateien mit Ihren Lernenden austauschen, Videokonferenzen und Unternehmensschulungen durchführen und in Echtzeit mit ihnen chatten. Mit diesem Lernmanagementsystem können Sie auch Ihre Lehrmethoden auf die nächste Stufe mit seinem kollaborativen Online-Whiteboard, auf dem Sie und Ihre Lernenden virtuell zeichnen, schreiben und skizzieren können. Und das Beste daran? Sie können sogar Videos, Audiodateien, Bilder und PDFs hinzufügen, um die Lernreise Ihrer Mitarbeiter zu verbessern.

LearnCube funktioniert auf allen Geräten, vom Desktop bis zu mobilen Geräten, und ist damit eine ausgezeichnete Wahl für den Online-Unterricht. Der einzige Nachteil ist, dass es sich nicht gut für große Teams eignet. Die Benutzer können zwar Gruppen und private Klassenzimmer einrichten, diese sind jedoch auf acht Teilnehmer begrenzt.

• Kosten: Kostenlos und kostenpflichtig
• Hauptfunktionen: Videokonferenzen, Dateifreigabe, Echtzeit-Chat, kollaboratives Online-Whiteboard

7. WorkWize

WorkWize ist die erste Online-Lernplattform für alle, die ihre Mitarbeiter regelmäßig schulen und die Einhaltung von Branchenrichtlinien und -standards sicherstellen müssen. Diese Plattform ist zwar intuitiv und einfach zu bedienen, aber dennoch leistungsstark und funktionsreich. Zunächst einmal verfügt sie über ein benutzerfreundliches Tool zur schnellen Erstellung, mit dem Sie Compliance-Kurse erstellen und bereitstellen können. Sie können die Inhalte ganz nach Ihrem Unternehmensstil gestalten und bearbeiten lassen. Um das Engagement zu erhöhen, können Sie auf dieser Plattform auch Offline-Schulungen unter Anleitung oder im Klassenzimmer durchführen, auf die die Lernenden jederzeit zugreifen können.

WorkWize nimmt Ihren Mitarbeitern auch die Mühe ab, sich ständig daran zu erinnern, indem es ihnen automatisch Benachrichtigungen schickt oder sie erneut zu den obligatorischen Kursen anmeldet. Auf diese Weise werden sie nie aus der Compliance-Schleife herausfallen. Es sei darauf hingewiesen, dass WorkWize nur eine kostenlose Testversion anbietet. Die Nutzung der Plattform in vollem Umfang ist kostenpflichtig.

• Kosten: Die Preise beginnen bei .900 USD/Jahr
• Wichtigste Merkmale: Schnelles Autorentool, Offline-Schulungen unter Anleitung oder im Klassenzimmer, automatische Erinnerungen und Einschreibungen

8. Arlo

Arlo ist eine Cloud-basierte Online-Lernplattform, die Ihre Online-Lerninitiative vereinfachen und automatisieren kann. Hier können Sie Blended-Learning-Kurse und Online-Module erstellen und bereitstellen, Schulungsressourcen speichern und automatisch Live-Webinare planen und durchführen. Diskussionsforen, Aufgaben und Quizfragen können ebenfalls aktiviert werden, um das Engagement und die Produktivität der Lernenden zu steigern.

Leider funktioniert Arlo nur über ein kostenpflichtiges Monatsabonnement. Die Benutzer können jedoch alle wichtigen Funktionen 14 Tage lang kostenlos und ohne Kreditkarte testen.

• Kosten: Die Preise beginnen bei $ 79 USD pro Monat
• Hauptmerkmale: Vereinfachtes und automatisiertes Trainingsmanagement, Cloud-Speicher, Live-Webinare, Diskussionsforen, Aufgaben und Quizze

9. Quizlet

Unter Quizletkönnen Sie das charakteristische Lernkartenformat nutzen, um Ihren Mitarbeitern neues Wissen zu vermitteln. Diese Technik ist besonders vorteilhaft für visuelle Lernende, da die meisten Informationen und Schlüsselkonzepte durch Bilder dargestellt werden, was zu einem besseren Verständnis und einem leichteren Wiedererinnern führt. Abgesehen von den anpassbaren Karteikarten können Sie mit Quizlet auch Wettbewerbe im Stil von Gameshows veranstalten, um einen gesunden Wettbewerb unter Ihren Mitarbeitern zu fördern. Zu den weiteren bemerkenswerten Funktionen gehören Spiele mit Zeitmessung, adaptive Fragen und Übungstests.

DieseLMS-Software ist kostenlos erhältlich, aber Sie können die Analyse- und Anpassungsoptionen nur durch ein kostenpflichtiges Abonnement freischalten.

• Kosten: Kostenlose und kostenpflichtige Pläne
• Wichtigste Funktionen: Gamification, digitales Lernkartenformat, Wettbewerbe im Stil von Spielshows

10. Kahoot!

Genau wie Quizlet, können Sie auch Kahoot! verwenden, um Ihre Quizze und Beurteilungen spielerisch zu gestalten und Ihren Mitarbeitern neue Konzepte zu vermitteln. Die Quizze werden kreativ “Kahoots” genannt und können über einen Webbrowser oder eine mobile App aufgerufen werden. Sie können auf einem gemeinsamen Bildschirm präsentiert und von einer Gruppe von “Spielern” gleichzeitig beantwortet werden. Alternativ können Sie sie auch als Herausforderung zum Selbststudium arrangieren, die von Ihrem Team asynchron abgeschlossen wird. Die Software bietet auch Berichte und Analysen, so dass Wissenslücken erkannt und Feedback gegeben werden kann, um eine ganzheitliche Schulungserfahrung zu ermöglichen.

Mit der kostenlosen Version können Sie Kahoots erstellen und Remote-Teams von nur bis zu 10 Personen einbinden. Wenn Sie die Anzahl der Teilnehmer für Ihre Quizze erhöhen möchten, müssen Sie in einen kostenpflichtigen Plan investieren.

• Kosten: Kostenlose und kostenpflichtige Pläne
• Hauptmerkmale: Gamifizierte Quizze und Bewertungen, Live-Kahoots, Berichte und Analysen

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