10 logiciels gratuits de création de modules de formation

Le déploiement de modules de formation est un moyen efficace de garantir une expérience d’apprentissage flexible et personnalisée pour vos employés. Cependant, avec la demande croissante d’apprentissage de la part de vos apprenants et la taille grandissante de votre entreprise, la création de modules de formation peut être un défi et prendre du temps, surtout si vous ne disposez pas d’outils de création appropriés et de compétences de conception. Heureusement, il existe une variété de logiciels de création de modules de formation qui peuvent simplifier et accélérer le processus de création de modules de formation afin que vous puissiez déployer des programmes de formation pertinents au sein de différentes équipes en temps voulu.

Pour vous aider à affiner votre recherche, nous avons rassemblé 10 logiciels de création de modules de formation qui peuvent vous donner accès à des outils de création, des modèles et du contenu multimédia pour faciliter la création de contenu d’apprentissage. Ils offrent également des solutions pour améliorer la rétention des connaissances et accroître l’engagement, comme des modèles facilement disponibles et des éléments interactifs.

Évaluez vous-même quel logiciel de modules de formation répond parfaitement à vos besoins et objectifs.

1. SC Training (formerly EdApp)

SC Training (formerly EdApp) est une plateforme de microlearning, axée sur le mobile, qui vous permet de créer, de personnaliser et de déployer des contenus d’apprentissage de haute qualité. Grâce à un créateur de modules de formation convivial, vous pouvez transformer des formations très denses en modules de petites tailles qui se concentrent uniquement sur les éléments clés de votre formation. Lorsque vous créez du microlearning, SC Training (formerly EdApp) vous donne accès à une bibliothèque de plus de 80 modèles interactifs et engageants. Pour augmenter encore plus le taux d’engagement, vous pouvez combiner vos microleçons avec la gamification et transformer votre contenu eLearning en jeux de type smartphone. Cette stratégie est un moyen efficace de motiver vos employés à finaliser leur formation tout en s’amusant.

En tant qu’outil de création, SC Training (formerly EdApp) fournit également des informations sur les modèles les plus utilisés par d’autres auteurs, le cours le plus efficace pour une rétention maximale des informations et les meilleurs placements des questions à choix multiples dans une leçon. Grâce à ces données, vous aurez une meilleure idée de la manière de structurer vos cours pour améliorer les résultats d’apprentissage.

Ce logiciel de création de modules de formation s’intègre également à Canva, une plateforme de conception qui permet aux utilisateurs de créer facilement tout type de contenu visuel à l’aide d’un simple outil de glisser-déposer. Elle fournit des banques d’images, des polices, des illustrations et des modèles gratuits et payants sur une seule plateforme, ce qui aide les utilisateurs à concevoir facilement du contenu visuellement attrayant, même s’ils n’ont que peu ou pas de connaissances ou d’expérience en matière de conception graphique. Avec des leçons bien conçues et visuellement informatives, vos apprenants sont en mesure de mieux saisir et retenir votre contenu de formation.

Points forts :

• Outil de création basé sur les données
• Bibliothèque de modèles
• Fonction de traduction automatique
• Intégration de Canva

Prix : Gratuit

2. Accessplanit

Accessplanit est un logiciel de gestion de la formation adapté aux fournisseurs de formation et autres professionnels de la formation et du développement qui dispensent des centaines ou des milliers de cours. Il sert de plateforme d’apprentissage tout-en-un qui peut vous aider à rationaliser et à automatiser les processus. Grâce à son créateur de modules de formation, il vous permet également de créer facilement des supports de formation de haute qualité et d’offrir des expériences d’apprentissage exceptionnelles aux employés ou aux clients. Sa fonction de gestion des cours vous permet également de gérer efficacement les cours et les événements de formation, qu’il s’agisse de sessions d’apprentissage en personne ou en ligne, ce qui la rend compatible avec une stratégie d’apprentissage mixte.

Points forts :

• Outil de création
• Gestion des cours
• Rapports et analyses

Coût : Prix sur demande de devis

3. Coassemble

Coassemble est un créateur de modules de formation convivial qui rend la création de matériel d’apprentissage interactif plus rapide et plus facile pour les gestionnaires de formation comme vous. Ce logiciel de formation des employés vous permet de transformer vos anciennes présentations, vos PDF et vos documents en cours en ligne attrayants grâce à ses modèles d’écran disponibles qui prennent en charge diverses formes de médias et fournissent des éléments interactifs. Vous pouvez également évaluer la rétention des connaissances de votre personnel grâce à des quiz ou des défis basés sur des activités. Un certificat sera remis à vos employés à la fin du cours.

Points forts :

• Créateur de cours
• Questionnaires interactifs
• Certificat de fin de cours

Prix : Abonnement payant à partir de 299 USD (mensuel)

4. isEazy

isEazy est un créateur de modules de formation qui vous permet de concevoir des supports d’apprentissage soignés sans avoir besoin de compétences techniques en conception, grâce à une interface simple et à un système d’édition intuitif. La plateforme vous permet de choisir parmi une gamme de modèles de diapositives et de mises en page de cours bien conçues, de personnaliser vos images et de traduire des cours en toute simplicité. Vous pouvez également personnaliser votre cours en ajoutant des éléments interactifs tels que des quiz, des catalogues et des calendriers. Si vous souhaitez déployer un cours plus efficacement et gagner du temps, l’outil collaboratif est une fonctionnalité pratique qui permet à différents utilisateurs d’éditer simultanément un seul cours. Bien que ce LMS soit disponible gratuitement, les cours sont publiés avec un filigrane isEazy.

Points forts :

• Modèles de diapositives
• Outil collaboratif
• Traduction des cours

Coût : Plan de base gratuit, plan pro de 69 USD, et plan d’affaires de 200 USD

5. VAIRKKO

VAIRKKO e-Learning Cloud est conçu pour répondre aux exigences des responsables L&D qui recherchent un outil intelligent pour gérer leurs cours. Parfait pour les entreprises de toutes tailles, vous pouvez créer et publier autant de cours de formation professionnelle que vous le souhaitez grâce à son créateur de modules de formation. Cette plateforme facile à utiliser vous permet également d’assigner automatiquement les leçons et de surveiller leur taux d’achèvement et de réussite grâce à un processus simplifié. Les leçons des cours peuvent être téléchargées sous forme de PowerPoint, PDF, images, vidéos et clips audio, et sont accessibles sur tous les appareils.

Points forts :

• Cloud d’apprentissage en ligne
• Nombre illimité de cours, devoirs intelligents, rapports complets et suivi.
• Adapté aux mobiles et aux ordinateurs de bureau

Coût : Prix personnalisé disponible sur demande de devis

6. Academy LMS

Academy LMS est un autre créateur de modules de formation qui vous permet de créer des modules de cours en ligne simples mais bien conçus, et de mettre en place plusieurs quiz en ligne. Les instructeurs peuvent utiliser la fonction de gestion des cours de l’outil pour déployer facilement des supports de formation à leur équipe. Les apprenants peuvent quant à eux télécharger l’application Academy pour accéder à leur contenu d’apprentissage à tout moment et en tout lieu.

Points forts :

• Créateur de cours
• Créateur de quiz
• Messagerie interactive

Coût : 55 $ pour la licence classique, 550 $ pour la licence étendue.

7. Mural

Comme espace de travail numérique et outil de brainstorming, Mural permet aux membres d’une équipe de collaborer virtuellement les uns avec les autres. Grâce à sa flexibilité, les équipes peuvent facilement utiliser la plateforme pour partager des connaissances, planifier des projets, organiser des données, mener des ateliers, définir des contenus, et bien plus encore. Il permet aux animateurs de projets de créer des activités brise-glace et de personnaliser des modèles d’apprentissage en ligne à partir de la bibliothèque de modèles, afin de réaliser une activité d’engagement amusante et interactive avec l’équipe. Bien qu’il s’agisse d’un excellent outil de collaboration à distance, l’un des inconvénients de ce logiciel est la difficulté d’utiliser sa version mobile.

Points forts :

• Modèles préconstruits
• Collaboration visuelle
• Collaboration à distance

Coût : 12 $ US par mois pour le forfait classique, 20 $ US par mois pour le plan Plus.

8. Arlo

Arlo est un LMS conçu spécifiquement pour les fournisseurs de formation visant à autonomiser les élèves par le biais de l’apprentissage à son propre rythme, de l’apprentissage en ligne en direct et de l'apprentissage mixte. Ce LMS fournit une solution d’apprentissage mixte en étendant la formation avec un apprentissage numérique incorporant des webinaires interactifs en direct, des modules d’apprentissage en ligne, des forums de discussion, des vidéos enregistrées et des devoirs. Il fournit également un générateur de quiz qui vous permet de vérifier la rétention des connaissances parmi les employés. La conception innovante de son système de gestion de la formation rationalise les processus et simplifie les tâches, permettant aux prestataires de formation de gagner du temps.

Points forts :

• Apprentissage en ligne avec des modules à rythme libre, des sessions en classe, des discussions, des devoirs et des quiz.
• Sessions en ligne en direct, telles que des conférences en ligne et des séminaires en ligne.
• Gestion des cours

Coût : Prix personnalisé disponible sur demande de devis

9. Raptivity

Raptivity est un logiciel de création de modules de formation qui vous permet de concevoir des expériences d’apprentissage en ligne attrayantes et visuellement stimulantes. L’outil dispose d’une bibliothèque croissante d’interactions réactives préfabriquées qui incluent des affichages parallaxes, des diapositives panoramiques et des interactions à 360°. Même sans expertise en matière de conception, tout le monde peut personnaliser des quiz interactifs, des jeux, des simulations, des cartes éclair et des casse-têtes grâce à l’interface conviviale de l’outil. Que vous soyez enseignant ou concepteur pédagogique, vous pouvez exploiter au maximum les nombreuses fonctionnalités de l’outil pour maintenir l’intérêt et la motivation de vos apprenants tout au long de leur parcours d’apprentissage. Mais il est important de noter que ces fonctionnalités ont des limites et que vous devrez peut-être télécharger des outils supplémentaires pour concevoir un cours eLearning bien équilibré.

Points forts :

• Affichages interactifs
• Quiz
• Jeux

Coût : 30 $ USD/utilisateur (mensuel)

10. Code of talent

Code of Talent est un LMS en mode SaaS qui aide les professionnels de l’apprentissage et du développement à créer, personnaliser et lancer des cours de micro-apprentissage pour leurs équipes. Afin de promouvoir l’auto-formation, l’apprentissage social et l’engagement du contenu, les cours de Code of Talent sont conçus pour être accessibles depuis un mobile, faciles à intégrer et interactifs. Grâce à sa fonction de gamification, vous pouvez également créer du contenu ou des quiz semblables à des jeux mobiles, ce qui peut motiver les apprenants à s’engager avec le matériel d’apprentissage, à terminer leurs cours et à retenir les informations dans la mémoire à long terme.

Points forts :

• Gamification
• Apprentissage au rythme de l’apprenant
• Apprentissage social

Coût : Prix sur demande de devis