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10 plataformas de aprendizaje corporativo

Published

December 7, 2022

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Corporate Learning Sites

Muchos sitios de aprendizaje corporativo ofrecen cursos de formación en línea gratuitos y de pago para ayudarle a reforzar conceptos clave, desarrollar habilidades y garantizar una experiencia de aprendizaje cómoda entre sus alumnos. Estos sitios también ofrecen herramientas de participación de los empleados para ayudarle a obtener mejores resultados de aprendizaje. Además de ayudar a aumentar compromiso de los alumnostambién ayuda a los responsables de formación a agilizar las tareas y desplegar programas de formación de forma más eficiente a través de sus herramientas de creación, gestión de cursos y análisis. Con la ayuda de estos sitios de aprendizaje, puede formar a empleados bien capacitados que puedan maximizar sus capacidades en el desempeño de sus tareas, obteniendo los mejores resultados para la empresa.

Para ayudarle a explorar sus opciones, hemos recopilado una lista de sitios de aprendizaje corporativo incluyendo sus características para que pueda determinar la plataforma que mejor se alinea con sus objetivos de formación.

Mejor plataforma de formación corporativa nº 1 – SC Training (formerly EdApp)

SC Training (formerly EdApp) es un sitio de aprendizaje corporativo que integra estrategias y elementos de compromiso para ayudarle a aumentar las tasas de finalización de los cursos al tiempo que garantiza una experiencia de aprendizaje eficaz para sus alumnos. El microaprendizaje es una de las principales estrategias de SC Training (formerly EdApp), que transforma la abrumadora información de formación en módulos del tamaño de un bocado, permitiendo a sus alumnos completar los cursos en sólo un par de minutos. Esta estrategia se combina con elementos de gamificación que hacen que las microlecciones no sólo sean eficaces, sino también atractivas, lo que da como resultado tasas de finalización del 90% (o superiores) en comparación con los típicos cursos de eLearning.

Learning Site - SC Training (formerly EdApp)

Como solución de aprendizaje móvil y una de las mejores plataformas de aprendizaje corporativo, SC Training (formerly EdApp) también permite a los alumnos acceder a sus cursos obligatorios o seguir desarrollando sus conocimientos y habilidades a través de sus smartphones. Incluso puede activar una función de notificación personalizada para recordar a los alumnos las acciones necesarias que deben realizar al desplegar cursos o cuestionarios.

Learning Site - SC Training (formerly EdApp) - Mobile learning

Este LMS también agiliza el proceso de formación para directivos y profesionales de I+D con su suite de administración integrada. Le proporciona herramientas flexibles, personalizables y adaptables para una gestión más sencilla. Su biblioteca de cursos editables gratuitos le da acceso a cientos de cursos fácilmente desplegables que puede editar y personalizar con su propia experiencia o con información específica de la empresa. Algunos de estos cursos incluyen cursos de formación en seguridad, programas de construcción, cursos de formación en liderazgo, cursos de formación en asistencia sanitaria y cursos de formación en seguridad radiológica. También puede crear sus propios cursos con la sencilla herramienta de creación de SC Training (formerly EdApp) de SC Training (formerly EdApp) que contiene plantillas interactivas listas para usar, conversión a PowerPoint e integración con Canva. También incluye una analítica avanzada de aprendizaje que le permite seguir el progreso de aprendizaje de sus empleados como individuos o como grupos.

Lo más destacado:

  • Estrategia de microaprendizaje
  • Enfoque móvil
  • Biblioteca de cursos editables y gratuitos comisariada por líderes de opinión y expertos del sector
  • Herramienta de creación integrada que incluye más de 50 plantillas interactivas de diseño intuitivo, como preguntas de opción múltiple, gamificación en la aplicación, formatos conceptuales, encuestas, etc.
  • Gamificación y tablas de clasificación
  • Conversión a PowerPoint
  • Integración con Canva
  • Sistema de gestión de usuarios y cursos
  • Notificaciones push
  • Cuadro de mandos e informes de métricas de aprendizaje

Coste: Gratis

Plataforma de aprendizaje corporativo nº 2 – WizIQ

WizIQ es un sitio de aprendizaje remoto que le proporciona un aula virtual y un sistema de gestión de aprendizaje, todo en un mismo lugar. Para aumentar la participación de los alumnos, tendrá acceso a encuestas, cuestionarios y pizarras interactivas. Esta herramienta facilita el despliegue de la formación, ya que todo lo que tiene que hacer es configurar su portal de aprendizaje personalizable y cargar su material de formación en cualquier formato. WizIQ también es compatible con el aprendizaje multimodal, donde usted tiene la opción de utilizar audio en tiempo real, vídeo y comunicación textual. A través de su aula virtual, los alumnos también pueden asistir a clases en directo sobre la marcha a través de la aplicación WizIQ disponible en iOS y Android.

Learning Site - WizIQ

Lo más destacado:

  • Aula virtual
  • Aplicación móvil eLearning
  • Sitios de aprendizaje electrónico
  • Portal de aprendizaje personalizable

Coste: A partir de 25 USD (mensuales)

Plataforma de aprendizaje corporativo #3 – Degreed

Otro versátil sitio de aprendizaje en línea es Degreedque proporciona una experiencia fluida de desarrollo de habilidades para organizaciones pequeñas y grandes. Integra todos los materiales de aprendizaje que su personal necesita para crecer y mejorar sus competencias: cursos en línea, vídeos, podcasts, noticias y artículos de blog. Y utilizando sus datos en tiempo real sobre los puntos fuertes e intereses de cada empleado, estos recursos encontrarán automáticamente al equipo que más los necesita.

Learning Site - Degreed

Otra característica adicional es que también puede utilizar esta plataforma para llegar a sus socios de canal y audiencias externas para entregar sus materiales de aprendizaje. De este modo, puede estar tranquilo sabiendo que sus conocimientos y habilidades también están en sintonía con la visión y los objetivos de su empresa.

Aspectos destacados:

  • Amplia gama de materiales de aprendizaje en diferentes formatos
  • Información de datos en tiempo real
  • Despliegue automático
  • Recursos ampliados a audiencias externas

Coste: Precios disponibles previa solicitud de presupuesto

Plataforma de formación corporativa nº 4 – Ruzuku

Ruzuku es otro sitio de aprendizaje corporativo construido con una interfaz potente pero limpia y fácil de usar. Le permite crear y ejecutar grandes cursos en línea sin abrumar a las herramientas de diseño y opciones. Incluso puede personalizar los diseños para adaptarlos a su marca e incorporar contenidos adecuados a los objetivos de aprendizaje de sus alumnos. Si es necesario, también puede añadir archivos PDF, Word, PPT y otros al contenido de su curso y hacerlos descargables para el aprendizaje a su propio ritmo.

Learning Site - Ruzuku

Pero no sólo se limita a la creación y despliegue de cursos. La función de estado del curso de Ruzuku también te permite realizar un seguimiento del progreso de aprendizaje de tu equipo, incluida la finalización de actividades y cualquier consulta o comentario que puedan tener sobre sus cursos. Cualquier actualización realizada por los participantes le será enviada automáticamente por correo electrónico.

Lo más destacado:

  • Intercambio de contenidos a su propio ritmo
  • Informes detallados
  • Creación de cursos

Precio: A partir de 74,75 USD (al mes)

Plataforma de Aprendizaje Corporativo #5 – Trainual

Trainual es un software de formación a distancia que puede utilizar para incorporar nuevos empleados o formar a los miembros actuales del equipo sin restricciones de ubicación. Puede personalizar fácilmente los materiales de aprendizaje eligiendo entre sus más de 150 plantillas gratuitas. Al crear cursos, tendrá la opción de incrustar imágenes, vídeos y preguntas de opción múltiple. Sin embargo, no es compatible con archivos SCORM u otros formatos de eLearning, lo que puede suponer un obstáculo para quienes ya dispongan de contenidos en otras plataformas. Trainual destaca la importancia de la documentación de procesos y procedimientos, por lo que también proporciona plantillas de libros de jugadas para que la formación sea infinitamente repetible y escalable. Sus empleados pueden acceder a los cursos de formación a través de múltiples dispositivos, incluyendo iOS, Android, extensión de Chrome y cualquier navegador web.

Learning Site - Trainual

Aspectos destacados:

  • Plantillas de cursos
  • Acceso a diferentes dispositivos
  • Plantillas Playbook

Coste: A partir de 99 USD (al mes)

Plataforma de aprendizaje corporativo #6 – Cloud Academy

Academia Nube es un sitio de formación en línea que permite a las empresas crear contenidos de aprendizaje tecnológico muy completos y específicos para sus empleados. Algunas de las formas en que puede maximizar esta plataforma de formación basada en la web incluyen la personalización de exámenes utilizando preguntas pre-construidas y dando a los usuarios acceso a una amplia biblioteca de contenidos sobre fundamentos tecnológicos. Esta herramienta de formación permite a sus empleados acceder a los recursos de aprendizaje incluso sin conexión. También viene con la función Cloud Roster, que anima a los usuarios a aprender las habilidades más vitales necesarias para sus puestos de trabajo.

Learning Site - Cloud Academy

Aunque esta plataforma ofrece grandes prestaciones, sólo se pueden probar gratuitamente algunas de ellas durante 7 días. Se necesita una suscripción de pago para acceder a todas sus mejores funciones.

Aspectos destacados:

  • Exámenes personalizables
  • Biblioteca de contenidos de formación
  • Modo offline

Coste: 7 días de prueba gratuita, suscripción a partir de 39 USD/individuo (mensual)

Plataforma de aprendizaje corporativo nº 7 – Arlo

Arlo es un software de formación a distancia creado para proveedores de formación cuyo objetivo es capacitar a los alumnos mediante el aprendizaje a su propio ritmo, el aprendizaje en línea en directo y el aprendizaje a distancia. Amplía la formación fuera de las cuatro paredes del aula mediante seminarios web interactivos y en directo, módulos de aprendizaje electrónico, foros de debate y vídeos grabados. Con Arlo, puedes crear módulos que tus alumnos pueden completar en su propio tiempo, en línea y desde cualquier lugar. También podrá asignar pruebas, registrar puntuaciones y realizar un seguimiento del progreso. Su innovador diseño del sistema de gestión de la formación agiliza los procesos y simplifica las tareas, lo que permite a los proveedores de formación ahorrar tiempo y, al mismo tiempo, aumentar eficazmente las inscripciones en los cursos.

Learning Site - Arlo

Lo más destacado:

Precio: A partir de 79 USD (al mes)

Plataforma de aprendizaje corporativo #8 – Inquisiq

Inquisiq incorpora los conceptos clave del aprendizaje combinado y el aprendizaje social en su potente plataforma de aprendizaje corporativo. Con este LMS, puede implementar funciones como la formación en el puesto de trabajo y la asignación de tareas, lo que permite a sus empleados realizar tareas en tiempo real y enviar los deberes de las lecciones para la evaluación de conocimientos. Además, para integrar el aprendizaje social en la plataforma, han añadido funciones de colaboración como mensajería integrada, comunidades de usuarios y foros de debate.

Learning Site - Inquisiq

Lo más destacado:

  • Comunidades de usuarios
  • Mensajería integrada, asignación de tareas

Coste: Desde 4.128 USD/ 100 usuarios (mensual)

Plataforma de formación corporativa nº 9 – V360E

Como plataforma de formación en línea basada en la realidad virtual, V360E se creó originalmente para la formación en la industria de la aviación. Ahora se ha convertido en un software de eLearning altamente interactivo para otras industrias manuales y de mano de obra intensiva como la salud, la construcción y el transporte. Para crear un programa de formación basado en RV, puede añadir una foto o vídeo panorámico de 360 grados, elementos de audio y texto adicional para mejorar el aprendizaje. Sus alumnos pueden practicar sus habilidades accediendo al software de pruebas en línea a través de las aplicaciones de escritorio y móviles de elearning de V360E. Aunque debido a sus funciones limitadas, es posible que necesite encontrar herramientas adicionales para una formación más completa.

Learning Site - V360E

Lo más destacado:

  • Formación en línea basada en RV
  • Acceso móvil
  • Test interactivo

Coste: 30 días de prueba gratuita, precios disponibles previa solicitud de presupuesto

Plataforma de aprendizaje corporativo nº 10 – GoToTraining

GoToTraining es conocida por sus herramientas únicas y atractivas que transforman una experiencia que de otro modo sería aburrida y desmotivadora. Desde el registro hasta el uso compartido de contenidos, pasando por pruebas y sondeos, cuenta con las soluciones más sencillas que le guiarán antes, durante y después de las sesiones de formación. Antes de empezar a construir su formación, puede utilizar esta plataforma para crear registros personalizados con preguntas a medida. A partir de ahí, puede utilizar los datos para comprender las necesidades y preferencias de sus alumnos y, a continuación, decidir y crear los mejores cursos de formación que mejor se adapten a ellos. En cuanto al intercambio de contenidos, puede optar por enviar sus catálogos de cursos para el aprendizaje a su propio ritmo, o también puede organizar una conferencia en línea para garantizar la comunicación directa con su equipo. Después de cada sesión, dispondrá de informes detallados sobre la asistencia y el progreso de la formación que le ayudarán a comprobar la eficacia de su programa y la retención de conocimientos de sus participantes.

Learning Site - GoToTraining

Lo más destacado:

  • Inscripción personalizada
  • Intercambio de contenidos a su ritmo
  • Conferencias en línea
  • Informes detallados

Precio: A partir de 109,00 USD (al mes)

Author

Mathieu

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