Los sistemas de formación a distancia se utilizan cada vez más a medida que las organizaciones adoptan la formación a distancia y el aprendizaje electrónico. Usted también puede crear y distribuir fácilmente actividades de formación virtual y cursos a escala para fortalecer las habilidades y el talento de sus empleados. Conozca más sobre cómo puede participar en los viajes de aprendizaje de sus empleados desde la distancia con esta lista de 10 sistemas de aprendizaje a distancia.
SC Training (formerly EdApp) es un galardonado sistema de aprendizaje a distancia que promueve la creación fácil de contenidos y el aprendizaje asíncrono, combinado y social. La creación de cursos se simplifica con la biblioteca de plantillas de diapositivas de SC Training (formerly EdApp) biblioteca de plantillas de SC Training (formerly EdApp). Desde diapositivas de texto hasta diapositivas multimedia, tiene muchas opciones para fomentar la interactividad y el compromiso a lo largo de su curso. Incluso tiene la opción de no hacer cursos desde cero. SC Training (formerly EdApp) admite la conversión de presentaciones de PowerPoint y alberga más de 800 cursos editables en su biblioteca de cursos para que los utilices como quieras.
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Los cursos de SC Training (formerly EdApp) también pueden ser realizados por los alumnos a su propio ritmo. Gracias a la compatibilidad entre plataformas, los cursos se ajustan al tamaño de la pantalla, lo que hace posible que los alumnos completen sus cursos en su teléfono u ordenador. Si bien el aprendizaje a distancia puede realizarse de forma individual, SC Training (formerly EdApp) admite tableros de discusión tipo foro y aulas virtuales, lo que le permite tener un aprendizaje social basado en grupos con sus equipos. Los seminarios web también pueden realizarse mediante integraciones con otras herramientas de videoconferencia como Zoom.
Para fomentar aún más el compromiso, SC Training (formerly EdApp) utiliza la gamificación para que los cursos parezcan más juegos de smartphone que programas de formación. También utiliza la repetición espaciada, una estrategia de elearning, para aumentar la retención de conocimientos e incorporar la información a la memoria a largo plazo. Brain Boostla herramienta de repetición espaciada de SC Training (formerly EdApp), puede generar automáticamente lecciones personalizadas que se centran en temas que deben repetirse para abordar las lagunas de conocimiento.
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Learningbank es una solución de elearning solución de elearning personalizada que pone un fuerte enfoque en el viaje del alumno. Con su plataforma de ciclo de vida de aprendizaje, puede construir y automatizar ciclos de aprendizaje para empleados en diferentes etapas de sus carreras. Learningbank también cuenta con una herramienta de autoría y una tienda de aprendizaje para que pueda crear o acceder a los cursos. Con los itinerarios de aprendizaje, los eventos programados y el contenido de aprendizaje interactivo, puede ayudar a sus alumnos en cada paso.
Aunque Learningbank presume de ser fácil de usar tanto para los administradores como para los usuarios, carece de algunas funciones que pueden facilitar la creación de cursos, como un convertidor de PowerPoint. También carece de una función de certificación y no fomenta el aprendizaje repetido para aumentar la retención de conocimientos.
Freestone es un sistema intuitivo de formación a distancia que se utiliza para impartir seminarios web en directo, transmisiones web y cursos a la carta. Cuenta con un portal de aprendizaje de marca con una experiencia de visualización que responde a los dispositivos móviles. Su cámara web para presentadores cuenta con controles de anfitrión sencillos e intuitivos para presentadores con múltiples pantallas, flexibilidad de usuario en el panel de control y herramientas de interactividad utilizadas para supervisar la participación de los alumnos. La gestión de los cursos también se racionaliza y centraliza a través de un único centro que puede integrarse con otros sistemas de aprendizaje interactivo.
Sin embargo, si decide utilizar Freestone, tendrá que crear sus cursos desde cero. Tampoco dispone de una biblioteca de cursos en la que pueda navegar. La creación de cursos podría acabar llevando más tiempo y recursos en comparación con el trabajo con cursos existentes.
Más que un LMS, Sana promueve el aprendizaje personalizado, colaborativo y atractivo. La creación de cursos es una experiencia de colaboración con su editor de arrastrar y soltar en tiempo real, plantillas y bloques apilables. También puede integrar e importar otros contenidos de sus otras plataformas en Sana. Gracias a las sugerencias y recomendaciones de contenido asistidas por la inteligencia artificial, puedes crear sesiones más atractivas. Se fomenta la interactividad a través de sesiones en vivo, rutas adaptativas, evaluaciones de habilidades y salas de descanso.
Dado que Sana posee muchas funciones de colaboración e interactividad, se dirige a equipos de al menos 100 miembros. Su plan de precios más barato comienza en 6,00 euros por licencia al mes, así que si su organización es más pequeña que esto, es posible que desee considerar otras opciones.
Si prefiere utilizar diapositivas y vídeos para su aprendizaje en línea, entonces Nearpod podría ser el sistema de aprendizaje a distancia para usted. La creación de pruebas y actividades interactivas es posible subiendo documentación de apoyo como presentaciones de PowerPoint, Google Slides, PDFs y vídeos. Nearpod también cuenta con una biblioteca llena de diferentes recursos prefabricados, lo que facilita la creación de materiales de aprendizaje adecuados para cualquier momento. También es posible obtener información en tiempo real a través de nueve tipos diferentes de evaluaciones interactivas.
Aunque Nearpod se puede utilizar de forma gratuita, estará limitado tanto en el almacenamiento de la biblioteca como en el espacio para las lecciones. Nearpod también se comercializa hacia los profesores y las instalaciones educativas, por lo que carece de algunas de las características que suelen estar presentes en plataformas corporativas de formación.
TED muestra miles de contenidos de aprendizaje en vídeo sobre diferentes temas de oradores expertos y especialistas destacados. Los alumnos tienen una amplia gama de programas TED para elegir. Hay charlas TED, series TED, vídeos TED-SC Training (formerly EdApp) e incluso una biblioteca de podcasts. Sus contenidos de aprendizaje también se presentan en diferentes soportes, desde charlas grabadas hasta vídeos animados. También está disponible la reproducción sin conexión y los subtítulos en diferentes idiomas. La aplicación móvil también incluye la sincronización del perfil, lo que permite a los alumnos acceder a su perfil y a su biblioteca de vídeos en sus dispositivos móviles.
TED sólo ofrece vídeos y podcasts y no permite la creación de contenidos. Tampoco cuenta con la típica biblioteca de cursos para que los alumnos puedan realizarlos y participar en ellos. Esto puede ser algo a considerar si quieres que tus alumnos tengan una experiencia de aprendizaje en línea más típica.
Con Trainualpuede hacer que sus empleados aprendan desde la incorporación a la empresa. Construir materiales de aprendizaje es fácil con más de 150 plantillas pre-construidas para los cursos y más de 30 plantillas SOP para las políticas y procedimientos de la empresa. Además, puede organizar el contenido de su empresa en lugares donde los empleados nuevos y antiguos puedan encontrarlos fácilmente. Desde la historia de la fundación de su empresa hasta sus productos actuales, hay un lugar para todo en la herramienta de formación híbrida. Con sus funciones de incrustación e integración, puede adjuntar diferentes documentos y fuentes de medios para mejorar su contenido de aprendizaje.
Lamentablemente, Trainual no es compatible con SCORM ni con otros formatos de aprendizaje electrónico. La prueba gratuita dura sólo 7 días antes de tener que comprar uno de sus planes de pago. El precio inicial es de 49 dólares al mes.
Udacity es un sistema de aprendizaje a distancia que se centra en temas de tecnologías digitales y campos empresariales como la inteligencia artificial, la ciencia de los datos, la ciberseguridad, el liderazgo ejecutivo y la programación y el desarrollo. Aquí, puede hacer que sus alumnos perfeccionen sus habilidades y aborden las brechas de talento con talleres y proyectos. Los alumnos también tienen acceso al apoyo de mentores y a una comunidad de estudiantes en línea si necesitan más ayuda. Podrán recibir comentarios personalizados, consejos prácticos y recursos adicionales para ayudarles a mejorar en el campo que hayan elegido.
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Sin embargo, Udacity tiene una biblioteca de cursos limitada. Si quieres hacer un curso que no esté relacionado con las tecnologías digitales o las carreras, entonces sería mejor buscar en otra parte. Tampoco hay una aplicación móvil, por lo que todo el aprendizaje tendría que hacerse en un ordenador.
Cuando se trata de aprendizaje en línea y desarrollo de cursos, considere el uso de etrainu. Este LMS ofrece una amplia gama de opciones de personalización que le permiten extender su marca a todos sus esfuerzos de aprendizaje a distancia. Dispone de una herramienta de creación de cursos y una biblioteca de cursos prefabricados. Además, cuenta con una biblioteca de documentos y un calendario de eventos para ayudarle a organizar y programar sus cursos. Con los cuestionarios personalizados y los informes de progreso, puede realizar fácilmente un seguimiento de las métricas de formación, como las tasas de asistencia y de finalización.
Aunque etrainu admite el uso multiplataforma e integrado, no tiene notificaciones push ni aplica la gamificación a su aprendizaje. Esto puede dificultar la tarea de recordar a los alumnos que se comprometan y terminen sus cursos.
El último sistema de aprendizaje digital de esta lista es WizIQuna plataforma educativa que ofrece a sus alumnos una experiencia de aula virtual. WizIQ viene con características como la creación de cursos en línea, pruebas y evaluaciones, y análisis para ayudarle a ofrecer clases y cursos en vivo a través de su sitio web existente o LMS. Si todavía no tiene un software LMS, WizIQ ofrece el suyo propio. Con él, puede incluso ofrecer un aprendizaje a su propio ritmo. Los estudiantes tienen la opción de tomar sus cursos en cualquier lugar en su teléfono a través de la aplicación móvil también.
Sin embargo, muchas de las funciones de WizIQ están bloqueadas tras las suscripciones mensuales. La aplicación móvil, especialmente, sólo está disponible junto con su software LMS de marca. Su prueba gratuita dura 14 días, así que puedes probar la plataforma antes de comprar una suscripción mensual de 25 dólares.
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